Vragen over je loopbaan?

Het doel van loopbaanbegeleiding is om mensen inzicht te geven in hun werksituatie en ze te ondersteunen in het maken van keuzes of het zetten van stappen richting hun eigen doel. Dit kan zijn veranderen van werk maar dat hoeft niet per se. Soms pakken mensen hun werk gewoon anders aan, voeren ze een gesprek met hun leidinggevende of minderen ze in uren. Anderen gaan een opleiding volgen om zich te herscholen.

 

Ontdek tijdens loopbaanbegeleidinggetuigenis Loopbaanbegeleiding

  • je sterke kanten: wie ben je en waar ben je goed in?

  • je wensen: wat wil je?

  • je hindernissen: welke zijn je beperkingen

  • je mogelijke loopbaankeuzes en de gevolgen

  • welke job bij jou past 

  • wat je kan doen met die stress op het werk
     

Krijg informatie over

  • de huidige arbeidsmarkt: welke jobs bestaan er?

  • opleidingen

  • je inkomensstatuut (ziekte, arbeidsongeval,...) in functie van de huidige of een nieuwe tewerkstelling

  • hoe solliciteren: het CV, de sollicitatiebrief, het interview,...

  • hoe je kan omgaan met je beperking/ziekte op je werk, zijn er hulpmiddelen die je kan gebruiken?

  • tewerkstellingsbevorderende maatregelen
     

Maak samen met je loopbaancoach werk van een persoonlijk actieplan!

 

Starten met loopbaanbegeleiding

Voor wie?

Hoe werken wij?

Eerste stap

 

 

Meteen contact opnemen

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
CAPTCHA
Deze vraag wordt gebruikt om te controleren of u een menselijke bezoeker bent om zo spam te voorkomen.